A Paschoalotto, referência no setor de soluções financeiras, promove no próximo dia 08 de novembro, às 10 horas, um Treinamento de Empregabilidade 50+. O evento acontece no People Center da empresa, localizado na Rua Laércio Bastos Pereira, 2-75, em Bauru.
Voltado para profissionais com mais de 50 anos, o treinamento tem como objetivo preparar e incentivar a reinserção desses indivíduos no mercado de trabalho, proporcionando ferramentas e conhecimentos essenciais para enfrentar os desafios da busca por emprego nessa faixa etária.
Segundo Vitória Silvestre Tamarozzi, analista de Recrutamento e Seleção da Paschoalotto, o treinamento abordará questões importantes, como o panorama do mercado atual, autoconhecimento e interação social. Tamarozzi destaca que a interação no local de trabalho não apenas fortalece a autoconfiança, mas também possibilita a construção de relacionamentos significativos e redes de contatos valiosas.
"A busca por emprego sempre foi desafiadora, mas para aqueles com mais de 50 anos, essa tarefa pode ser ainda mais difícil devido ao etarismo, um preconceito enfrentado por muitos profissionais experientes que desejam continuar contribuindo para o mercado de trabalho", ressalta a analista.
Após o treinamento serão realizadas entrevistas individuais para os participantes que demonstrarem interesse, proporcionando uma oportunidade direta de aplicar os conhecimentos adquiridos e apresentar suas habilidades aos recrutadores da Paschoalotto. "Dessa forma, a Paschoalotto reafirma seu compromisso com a diversidade e inclusão no ambiente de trabalho, buscando proporcionar oportunidades para profissionais de todas as idades contribuírem e prosperarem em suas carreiras. O evento promete ser uma iniciativa importante para combater o estigma associado à idade no mundo profissional e abrir caminhos para uma força de trabalho mais diversificada e experiente", finaliza Vitória Silvestre Tamarozzi.
Sobre a Paschoalotto
Em atividade desde 1998, a Paschoalotto conquistou ao longo de sua trajetória de 25 anos no mercado excelente reputação em serviços de recuperação de crédito, atendimento ao cliente, relacionamento, tecnologia, dados e inovação, além de ser uma forte parceira na terceirização de processos de negócio para empresas de todo o país.
Com unidades nas cidades de Marília, Bauru, Agudos e Ribeirão Preto a empresa emprega mais de 16 mil funcionários e foi eleita por seis vezes entre as "Melhores empresas para se trabalhar" e três vezes entre "As melhores para se iniciar a carreira" (primeiro emprego) no Brasil.
Um dos fortes pilares da Paschoalotto é sua cultura no que acredita: as pessoas, a diversidade, a inclusão e o respeito ao ser humano, valores fundamentais para a cultura organizacional da empresa.
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